北京时间7月4日，公司管理人员及北京沃尔德斯部分工作人员前往通州金篮子农庄进行为期两天的拓展训练。本次活动以“携手启航”为主题，项目设置了破冰、驿站传书、疯狂市场、指压板接力赛、合力造桥、荆棘取水等。这两天的活动中我们经历了从破冰到融合，从生疏到亲密的关系转变。参与人员以两组的形式展开竞赛。通过两个小队“雁舞队”“启航队”的竞争与合作，每个小队在共同目标“我们要赢”的指引下，大家互相鼓励，互助合作携手攻克了一个个貌似不可逾越的障碍，在竞争机制下，比拼、不甘落后让效率大大提高。项目完成过程及最终结果毫无违和的将工作中的问题浮出水面，使参与者意识到了沟通与配合的重要性。至今，体验式培训已是沃尔德斯企业文化的一部分，让大家从小游戏中感悟大道理，更让沃尔德斯人以之为勉，为之动容。
翌日，“沃尔德斯2015年中管理层会议”在北京公司召开。会上总经理王陆军先生对公司上半年业务情况进行了精辟总结。过去的半年沃尔德斯经历了很多困难，但在大家的坚持努力下，至今取得了让人鼓舞的业绩，多个项目的相继中标，给我们带来了振奋也带来了挑战，我们感谢信任我们的客户同时我们的项目实施部门需加倍努力让这份信任变成欣慰与满意。王总同时对下半年工作计划进行了布置与安排。各独立部门经理也就“前两季度工作总结及下半年工作计划”进行汇报。除了汇报本部门的成绩和不足之处外，对于工作中出现的涉及其他相关部门配合的问题大家展开了激烈的讨论并达成一致。会议还对公司管理流程进行了梳理宣贯。
会议结束我们期待大家带着会议精神在工作岗位再创佳绩。
